Шта је то што ће, запослени људи у Србији, мерити и оцењивати и казати нам, какви су послодавци и њихов однос према људима!

Најмање што жели сваки менаџер људских ресурса, али и организација је да има проблеме са запосленима.

Ко су послодавци који своје запослене третирају како не доликује људским вредностима?

Ко су најгори послодавци Србије?

Ко су најгори директори/менаџери у Србији?