Кад те интервјуише Швеђанка која није Швеђанка
ШВЕДСКА НАШЛА НАЧИН ЗА НЕПРИСТРАСНОСТ ПРИЛИКОМ ЗАПОШЉАВАЊА: Разговоре са људима ће водити роботи! У Шведској се тренутно тестира први робот на свету...
Организација
Каква је корист од Синдиката за запослене у Србији?
Проблеми српске синдикалне сцене су несолидарност, невидљивост, неповерење које долази због нерада. Синдикати деле судбину државе и друштва. Кад у држави институције не раде...
Наше право на достојанство
Србија је земља са малтене најнижом минималном зарадом у Европи, држава у којој се права из области рада, како изгледа, не поштују онако како би...
Програм достојанственог рада за Републику Србију 2019. до 2022.
Национални програми достојанственог рада (НПДР) су главни инструмент преко којег МОР пружа подршку својим чланицама. НПДР представља средњерочни...
Право послодавца да запосленог удаљи са рада
Процедуре у менаџменту људских ресурса - трећи део Према члану 165 Закона о раду („Службене новине РС“, бр. 24/05, 61/05 и 54/09, у даљем тексту: Закон), запослени...
Дисциплинска процедура (поступак)
Процедуре у менаџменту људских ресурса - други део Дисциплинска процедура у организацији, која би требала да буде утврђена Општим актом, дефинише кораке како треба водити...
Процедуре у менаџменту људских ресурса - први део
Како и шта руководство/менаџмент неке компаније или појединачни руководиоци предузимају када су у питању запослени требало би да буде представљено у...
Развој
Одлив мозгова
По Економист- у Србија је десета на свету по "одливу мозгова". Да ли је то добро или лоше ако се запитате на пример, да ли је боља производња...
Шта треба да зна менаџер талентом?
Управљање или менаџмент талентом једна је од најактуелнијих тема у управљању људским ресурсима. Како да привучемо најбоље људе? Како да кандидатима...
